Vanochtend heb ik toch moeten besluiten om niet naar de blogtraining te gaan. Mijn been doet teveel pijn. Wel dragelijk, maar ik voel dat het niet goed is om nu weer minimaal twee uur in de auto te zitten. Te gaan zitten schrijven. Dat wil ik nu niet.

Rugpijn
Ik leer door mijn...

Lees meer...

Wat er gebeurde in de zomer van 2019 is dat ik mijn creativiteit verloor. Op de camping, blote voeten in zalmroze glinsterende slippers, op het groene gras. De bladeren ruisend aan de bomen. Met alle tijd van de wereld. Twee vrolijk gekleurde hangmatten wapperend in het bosje achter...

Lees meer...

Soms is iets zo pijnlijk dat er bijna geen woorden voor zijn. Dan zit een pijnlijke situatie nog zo opgesloten in je eigen lijf, dat je er zelf amper bij kan. Laat staan dat je er een ander bij kan en wil laten.

‘Ik moedigde je aan om vol te houden. Sterk te zijn. Je greep...

Lees meer...

Heel langzaam beweegt mijn surfplank onder het zeil door. Het is me gelukt. Ik ben overstag gegaan! Eindelijk heb ik door hoe ik dit moet aanpakken. Bij de voorgaande pogingen belandde ik in het water. Kreeg ik het zeil in mijn gezicht. Durfde ik niet door te pakken, omdat mijn zeil...

Lees meer...

Toen je bij me kwam, was je onzeker. Je miste zelfvertrouwen. Je praatte veel. Ratelde. Om maar niet te voelen wat er daadwerkelijk te voelen was. Wanneer ik je stilzette, je er niet langer omheen kon praten, voelde je wat er daadwerkelijk in je leefde. Ik ben je dankbaar dat ik...

Lees meer...

We staan onder een groen bladerdek op een kruispunt van zes verschillende zandpaden. In de verte bromt een grasmaaier. Nabij klettert water uit het sproeisysteem op een van de paden neer. Voor onze voeten kronkelt een meterslange gele rubberen tuinslang.

Gele tuinslang
‘Wat...

Lees meer...

“Het coachingstraject heeft me meer helderheid gegeven in waar ik blij van word, energie van krijg en wat ik wil bereiken in mijn werk. Waar ik voor kies - en waarvoor niet - en waarom. Ik heb Maria ervaren als een constructieve coach die met focus en aandacht begeleidt. Ze...

Lees meer...

‘Sinds een paar maanden ben ik leidinggevende van Ton. Een oudere werknemer die al 25 jaar bij de organisatie werkt. Zijn voorgangers hebben hem al die tijd positief beoordeeld, maar hij is niet meegegroeid met de ontwikkelingen binnen de organisatie. Hoe krijg ik hem in...

Lees meer...